Capacidades Técnicas

• Interpretar as informações prestadas pelo cliente referentes aos defeitos do motor de combustão interna – ciclo Diesel.
• Aplicar procedimentos, normas técnicas, ferramentas e equipamentos referentes à inspeção, limpeza, manutenção, remoção, reparação, substituição e teste de componentes do motor de combustão interna – ciclo Diesel
• Realizar diagnósticos para resolução de defeitos do motor de combustão interna – ciclo Diesel

• Realizar diagnósticos para resolução de defeitos do sistema de arrefecimento
• Realizar diagnósticos para resolução de defeitos do sistema de lubrificação
  
• Realizar desmontagem, montagem, ajustes, regulagens, cálculos, substituições e medições dos componentes do motor de combustão interna – ciclo Diesel.

Capacidades sociais, organizativas e metodológicas

• Trabalhar em equipe
  
• Prever consequências
  
• Ter raciocínio lógico
  
• Ser analítico
  
• Ter atenção a detalhes
  
• Ser organizado

Motor de Combustão Interna – Ciclo

Diesel

• Types
• Função
• Operation
• Components
• Ciclo termodinâmico
• Características construtivas
• Funcionamento dos componentes
• Procedimentos de inspeção e manutenção

Anomalias no motor de combustão interna – ciclo Diesel

• Types
• Features
• Causas e possíveis soluções
• Inter- relações entre os sistemas

Sistema de Arrefecimento

• Types
• Função
  
• Operation
  
• Components
  
• Características construtivas
  
• Funcionamento dos componentes
  
• Procedimentos de inspeção e manutenção
  
• Anomalias, causas e possíveis soluções

Sistema de Lubrificação

• Types
• Função
• Operation
• Components
• Características construtivas
• Funcionamento dos componentes
• Procedimentos de inspeção e manutenção
  
• Anomalias, causas e possíveis soluções

Manual de reparações

• Utilização
• Procedimentos de inspeção
• Desmontagem e montagem
• Teste e manutenção

Tools e equipamentos

• Types
• Features
• Applications
• Manutenção
  
• Limpeza e conservação

• Lei nº 10.097, de 19 de dezembro de 2000 - altera dispositivos da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, aprovada pelo Decreto-Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943.
• Decreto nº 5.598, de 1º de dezembro de 2005 - regulamenta a contratação de aprendizes e dá outras providências.
• Portaria MTE nº 615, de 13 de dezembro de 2007 - cria o Cadastro Nacional de Aprendizagem, destinado à inscrição das entidades qualificadas em formação técnico profissional metódica, relacionadas no art. 8º do Decreto nº 5.598, de 1º de dezembro de 2005.
• Decreto 6.635, de 5 de novembro de 2008 - altera e acresce dispositivos ao Regimento do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - SENAI, aprovado pelo Decreto nº 494, de 10 de janeiro de 1962.
• Portaria MTE nº 1.003, de 4 de dezembro de 2008 – altera os arts. 1º, 2º, 3º, 4º e 6º da Portaria nº 615, de 13 de dezembro de 2007.
• Portaria 1.715, de 21 de setembro de 2009 - cria a Matriz de Informações das Matrículas de Aprendizagem Profissional ofertadas pelas entidades qualificadas em formação técnico-profissional metódica definidas no artigo 8º do Decreto 5.598 de 1º de dezembro de 2005.
• Portaria nº 1.681, de 16 de agosto de 2011 – altera a Portaria nº 2.185, de 5 de novembro de 2009, e o § 2º do Art 1º da Portaria nº 615, de 13 de dezembro de 2007.
• Portaria MTE nº 723, de 23 de abril de 2012 – cria o Cadastro Nacional de Aprendizagem Profissional – CNAP, destinado ao cadastramento das entidades qualificadas em formação técnico-profissional metódica definidas no art. 8º do Decreto nº 5.598, de 1º de dezembro de 2005.
• Instrução Normativa nº 146, de 25 de julho de 2018 - Dispõe sobre a fiscalização do cumprimento das normas relativas à aprendizagem profissional.
• MTE. Manual de Aprendizagem 14 de janeiro de 2014, O que é preciso saber para contratar o aprendiz
• Portaria nº 634, de 9 de agosto de 2018 – Altera a portaria 723.