Para você

Mundo do Trabalho

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CONTEÚDOS FORMATIVOS

  • Raciocínio lógico: indutivo, dedutivo, hipotético, inferencial e lógica de programação (Arduino©).
  • Criatividade, pesquisa e inovação.
  • Pensamento crítico.
  • Gestão de recursos físicos, humanos, financeiros e de tempo.
  • Análise de variáveis em cronogramas, tabelas e gráficos, e previsão de consequências.
  • Tomadas de decisão embasadas por comportamentos éticos,
  • Colaboração e cooperação.
  • Comunicação (saber ouvir e saber quando usar a palavra).
  • Liderança.
  • Definição de papéis.
  • Compromisso com objetivos e metas.
  • Características pessoais: autocontrole, adaptabilidade, flexibilidade e empatia.
  • Níveis hierárquicos, atribuições nas organizações e níveis de comunicação.
  • Identificação e administração de conflitos.
  • Responsabilidade.
  • Engajamento.
  • Atenção.
  • Organização.
  • Precisão.
  • Zelo.
  • Resiliência.
  • Mídias sociais.
  • Ambiente de nuvem.
  • Ferramentas de comunicação instantânea.
  • Segurança da informação.
  • Ética no uso das mídias sociais. • Direito autoral.
  • Ferramentas da qualidade. Profissões: o que, como e onde faz e que recursos utiliza; características pessoais necessárias para a profissão e tendências futuras;
  • situações de risco à integridade pessoal (doenças ocupacionais, insalubridade, periculosidade, assédio, agentes agressores, posições não ergonômicas de trabalho, acidentes de trabalho e uso de Equipamento de Proteção Individual –EPI e Equipamento de Proteção Coletiva – EPC);
  • situações de riscos ao meio ambiente (geração e destinação não adequadas de resíduos, uso racional de recursos e sustentabilidade);
  • trajetória de formação exigida, tendências futuras e faixa salarial;
  • setores do mercado de trabalho (1º, 2º, 3º e 4º) em que está inserido, tendência da profissão, empregabilidade e empreendedorismo;

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